Наемный работник: о чем следует помнить при выборе помощника

Выбор наемного работника – непростой выбор (личный опыт)

3160

Проживание в частном доме подразумевает большое количество всевозможных работ. Хорошо, если помощи достаточно в семье, а если ее недостаточно, приходится принимать такое решение, как наемный работник. Однако это вовсе не так страшно, как может показаться на первый взгляд. Ведь наемный работник может стать настоящим помощником, если подойти к его выбору грамотно.

Наемный работник

О чем же следует помнить, обращаясь к помощи работника по найму, чтобы работа была результативна, а отношения складывались дружеские при соблюдении необходимой субординации? Об этом я попытаюсь и рассказать в своей статье, основываясь на собственном опыте. Касаться будем найма работника при проживании в частном доме.

Кто он такой – наемный работник?

Представляя собой временно нанимаемое лицо, наемный работник осуществляет выполнение строго обозначенных функций. С его помощью можно в значительной мере облегчить свою жизнь. И в частном доме это становится наиболее актуально. Ведь здесь предполагается большое количество регулярно возникающей работы.

Виды работ

Существует два варианта найма помощника:

  • с проживанием в доме;
  • без проживания в доме или на территории.

Где будет проживать работник и как часто ему нужно будет появляться на территории, оговаривается сразу. Если жить работник на территории планирует, то стоит определить ему место либо в самом доме, либо в другом строении около дома.

О чем следует помнить при выборе

Поскольку вид работы, ее объем могут быть разными, как и условия труда и его оплаты, поиск нужного человека проводится с четким пониманием того, чего именно вы от него хотите. Как показывает практика, наиболее важными моментами при найме постороннего человека в качестве подсобной силы на собственный участок следует считать следующие:

  • сразу оговорить (а лучше записать) весь перечень обязанностей;
  • пояснить права и свои требования. Это касается как выполняемой работы, так и в общем пребывания на участке;
  • не рекомендуется привлекать в качестве наемного работника родственника или ближайшего соседа. Очень часто такое решение приводит к мысли, что «платил мало, на моем горбу разбогател»;
  • лучше не переходить на близкие дружеские отношения. Это может привести к панибратству. А также к тому, что распахнутая душа переходит в распахнутые двери. Как правило, в ваше отсутствие;
  • заработная плата также оговаривается сразу, в момент найма.

Предварительное оговаривание касается и места и условий проживания.

Круг обязанностей наемного работника

Для помощника может быть четко оговоренный объем обязанностей. А может озвучиваться время пребывания на участке с возможностью его задействовать в течение дня.

Например, при проживании с собакой на участке в обязанность может включаться и определенный уход за животным. Об особенностях проживания так называемой «городской» собаки в деревне можно прочитать в следующей статье. Она будет актуальна для тех, что привозит собаку из города на дачу на лето или совсем недавно перебрался жить в сельскую местность.

Обязанности наемного работника могут быть разными.

Как выбрать работника

Обязательное оговаривание работы – залог отсутствия конфликтов в дальнейшем. Идеальный вариант – прописать обязанности, чтобы обе стороны понимали, что они должны выполнять и что требовать.

Какие могут проблемы

Если исходить из собственного практики, при найме работника зачастую возникают и проблемы. Избежать их можно, если предварительно продумать требования к нему. А также сразу оговорить их при первой встрече.

Часто возникают такие проблемы при найме помощника по хозяйству:

  • постепенное ухудшение качества работы. Для предупреждения такой проблемы рекомендуется регулярно проверять, как выполняет работник свои обязанности;
  • переход на панибратские отношения. Работник перестает воспринимать хозяина как начальство, берет неверный тон. Это приводит к потере субординации, ухудшению результатов работы;
  • слишком молодые работники часто чрезмерно гордые и не имеют достаточного практического опыта. Результат – низкое качество работы и нежелание исправляться;
  • стремление получить большее количество денег при отсутствии высокого качества работы. Заработать – это нормальное желание, однако если нет желания работать и желание денег преобладает, то контакта, скорее всего, не получится.

Качество работы будет соблюдаться, если постоянно проверять, как человек выполняет порученные обязанности. Лучший вариант – производить контроль неожиданно. Это позволит получить общую картину о качестве работы, выявить недостатки. А работник будет понимать, что контроль может быть проведен внезапно.

А вы знаете, что не пропустите ни один наш материал, если оформите подписку? Оформить подписку легко: достаточно лишь ввести свой email в форму под этой статьей и нажать на кнопку «Подписаться на рассылку». И вы всегда будете в курсе наших публикаций!

Эффективное устранение недостатков работы – наказание за серьезные накладки рублем. Они самые действенные. Конечно, лучше сначала сделать предупреждение. А также разъяснить, в чем состоит проблема.

Найм работника – серьезное дело, которое требует понимания целей его работы и умения строить рабочие отношения. Иногда бывает переход рабочих отношений в дружеские. Но не стоит торопиться. Лучше сначала остановиться именно на рабочих, а если обе стороны общение устраивает и нашлись общие интересы помимо работы, вполне можно и стать друзьями.

Нравится: 5 Не нравится: 0

Автор статьи:
Написание статей на самые разные тематики, касающиеся дома, строительства, садоводства и обустройства доставляет мне удовольствие, ведь это позволяют приобретать всё новые знания и навыки. Буду рада поделиться с читателями полезной информацией, приму конструктивную критику и дополнения, которые позволят предоставлять максимально развернутую и полную информацию, полезную для каждого!

Подписаться
Уведомить о
guest
2 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
Статьи по теме
Последние вопросы
Новые вопросы

Интересные публикации в разделе «Постройки на участке»
Гаражные ворота
Гаражные ворота своими руками 14 мая 2021 15412 2
качели
Верёвочные качели для сада своими руками 01 мая 2021 2416 3
баня в подвале
Баня в подвале дома – релакс без затрат времени 17 апреля 2021 771 2
Теплица своими руками из полипропиленовой трубы
Теплица из полипропиленовых труб — 7 шагов 14 апреля 2021 316 10
погреб
Правильная вентиляция погреба – залог сохранности урожая 10 апреля 2021 1316 0
Сарай для инстурмента
Как сделать сарай своими руками 08 апреля 2021 11940 5
апрельский газон
Апрельский газон 27 марта 2021 845 1
погреб "Уралец"
Погреб «Уралец» – компактное хранилище урожая и не только 19 марта 2021 2149 2
Детская песочница
Детская песочница для дачи: порядок возведения и несколько полезных идей 16 марта 2021 635 4
Как соорудить лежак для русской бани своими руками
Как соорудить лежак для русской бани своими руками 04 марта 2021 29111 3
Композиция из паллет
Интересные приспособления из подручных материалов для этой весны 28 февраля 2021 6443 2
Детская площадка своими руками
Детская площадка своими руками 21 февраля 2021 503 2
Как сделать душ в бане своими руками
Душ в бане своими руками 12 февраля 2021 431 1
Оотопление теплицы зимой своими руками
Отопление теплицы зимой своими руками: возможные варианты 07 февраля 2021 14741 3
Укладка плитки Гидроизоляция пола в бане своими руками
Гидроизоляция пола в бане своими руками 04 февраля 2021 28134 0
вольер для собаки
Вольер для собаки своими руками 01 февраля 2021 8199 1
Наверх